Ausbildung Systemische Organisationsentwicklung abgeschlossen

Nichts ist so beständig wie der Wandel. Um Organisationen bei Veränderungsprozessen noch professioneller zu begleiten, habe ich 2024 die Fortbildung „Systemischer Organisationsentwicklung und Change Management“ beim isb in Wiesloch abgeschlossen. Im Fokus der einjährigen Ausbildung standen unter anderem Changearchitekturen sowie Möglichkeiten zur Kulturentwicklung in komplexen Organisationen. Das isb zählt zu den renommiertesten systemischen Weiterbildungsinstituten im deutschsprachigen Raum und ist bekannt für seine exzellente Expertise im Bereich Organisationsentwicklung.

Organisationen haben Veränderungsdruck

In einer Welt voller Entwicklungen und Veränderungen besteht die größte Herausforderung für Betriebe, Hochschulen, Verwaltungen und Bildungseinrichtungen darin, die notwendige Anpassung, die häufig aus der Umwelt hervorgehen, erfolgreich zu bewältigen. Dabei ist es entscheidend, die Menschen aktiv mitzunehmen und einzubinden. Eine optimale Passung zwischen Mensch und Organisation soll erreicht werden. Zentrale Fragen sind beispielsweise:

  • Wie können Führungskräfte und Beschäftigte bei Veränderungen mitgenommen werden?
  • Wie etabliert man eine neue Kultur der Zusammenarbeit, die zu den Zielen der Organisationen passen?
  • Wie werden bestimmte Themen, wie Führung, Fehlerkultur oder Miteinander, besprechbar?

Das fundierte Wissen über menschenzentriertes und nachhaltiges Veränderungsmanagement lasse ich ab sofort in meine Projekte einfließen.

Stehen in Ihrem Team oder Ihrer Organisation Veränderungen bevor? Ist eine neue Art der Zusammenarbeit erforderlich? Kontaktieren Sie mich gerne ich begleite diesen Prozess mit Wissen, Erfahrung und praktischem Know-how.